1982年，退伍回家的冯衍明创办了村里第一家个体企业。冯衍明深知人才和团队协作的重要性。创业初期困难重重，他创新用人理念，以员工的能力、特长为出发点，因人设岗；科学安排最合适的工作，充分调度员工工作积极性。凭借过人的胆识和先进的管理硬是让个体企业走上正轨，他掘得人生第一桶金。通过全面的人力资源开发计划和企业文化建设，以人为本的人性化管理让员工更好地发挥工作积极性和创造性。
几十年来，公司发展的同时，冯衍明不忘父老乡亲。从投资400万元建起职工公寓、食堂、文化娱乐和体育健身场所，到出资修建与孟机村连接张博路和胶王路的两条高标准公路，他每年给孟机村投入七八百万元改善村民生活条件，村民的生活品质不断的提高。热心社会公益的他，一次性认捐慈善基金6000万元。
如今，孟机村村民们享受着城里人没有的福利：村里的小学生每人每月享有100元补助；初高中学生每人每月享有150元补助；在外上学的大学生每人每月享有200元生活补助；村里男60岁、女55岁以上老人按每月200至600元发放老年补助；同时村民还享有水、电、暖等补助……而这一切的资金，均来自冯衍明的鲁维。
3年前，冯衍明投资近亿元建起9座居民楼，村民全部住上小康楼。如今，80%以上具有劳动能力的村民都在鲁维公司工作。屹立的高楼、繁忙的企业、精神矍铄的老人，身处和谐幸福、优美舒心的环境，村民们都竖起大拇哥：“这都是衍明书记的功劳，有衍明在俺们晚年什么也不愁！”
富有魅力的品格让何炜拥有良好的人际关系和很高的群众威信。他主动加强与政府、主管单位和各部门的联系，广泛听取各方面的意见，自觉接受监督。在公司经营管理活动中从始至终保持艰苦奋斗的优良作风，透明公开。作为济南市天桥区人大代表，何炜积极参加代表团的各项工作，听取广大选民意见，发挥模范带头作用，协助推进政府工作，积极为人民服务。讲团结、重配合，努力营造良好工作氛围。
自任职以来，公司经营事物的规模逐步扩大，品牌越做越好。“两票制”推行期间，何炜带领公司广大干部职员迎难而上，主动联系供应商与医疗客户沟通品种，走在基层，战斗在第一线，指挥在第一线，顺利完成“两票制”的过渡。为了更好地服务上下游客户，促使服务流程更顺畅，在他的坚持与指导下，公司对ERP系统来进行改造升级工作，新版ERP系统于2018年10月成功上线，为上下游客户提供了便捷。
2019年7月，山东省级平台在何炜带领下真正开始启动，为实现平台一体化，加强资源整合、加强管理、提质增效作出了突出贡献。在企业内部管理上，何炜从人员管理、经营模式、规章制度、员工福利等方面开创了新局面，使上药山东增添了新活力。同时，何炜注重加强外部的合作与沟通，强化学习，经常邀请政府部门专业技术人员开展质量、经营、法律等各方面的培训活动，不仅更好地贴近党组织，也为员工谋得更多学习契机。在他带领下，上药控股山东有限公司先后获得济南市“诚信用人示范单位”、医药冷链物流“示范企业”、“守合同重信用企业”、“工人先锋号”、“济南市五一劳动奖”等荣誉。
在任职的每一个岗位都表现突出，何炜被评为先进工作者。2016—2018年期间，先后被评为上海医药“先进个人”,上药控股“十大先锋党员”，2018年上海医药“优秀党员”，2019年“品质鲁药”领军人物等。
扈永刚，山东省药用玻璃股份有限公司党委副书记、董事长、总经理。兼任中国医药包装协会副会长、山东省医药行业协会副会长、省硅酸盐协会副理事长。先后荣获“振兴淄博劳动奖章”，山东省轻工系统专业方面技术拔尖人才，淄博市有突出贡献的中青年专家，山东省“富民兴鲁劳动奖章”，中国医药包装事业突出贡献个人奖等荣誉。
1993年，扈永刚带领公司在全县率先进行股份制改造，全面实施企业管理规范化、标准化工作，形成了完整的管理体系，并率先在全国同行业中通过了ISO9002质量体系认证和ISO14001环境体系认证。
扈永刚大胆创新，带领公司科研团队屡获嘉荣。他创造性地将“数字控制”改为“计算机控制”，连续完成行列机4次提机速；通过行列机“四滴料”改“五滴料”，取得了年可增加产值近亿元的成果；自主开发药用丁基胶塞配方体系，采用真空模压成型工艺，生产出国内一流药用丁基胶塞产品，并成功开发覆膜丁基胶塞产品，解决了胶塞产品相容性难题；开发药用玻璃瓶全自动检验包装，打破了人工检验成本高、效率低的困境；2013年研发的小口压吹成型技术，实现了药用玻璃的轻量化生产；2004年领导科研小组成功研发的中硼硅玻璃模制瓶，填补了国内空白；2014年公司耐碱中硼硅玻璃输液瓶产品耐碱性达到1级，解决了碱性药液侵蚀产生玻璃脱片难题。
扈永刚狠抓产品结构、工艺、品质、技术等方面的转型升级。主导规划了总占地1000亩的医药包装产业园，新上10亿支中硼硅模制注射剂瓶，年产20亿支中硼硅玻璃管制瓶，大多数都用在包装冻干生物制剂、粉针、疫苗、基因工程药。在保证现有环保设施达标运行的基础上，先后投资上亿元实施超低排放项目建设，不断的提高公司的环保治理工作水平。目前，公司环保设备设施运转正常，全部达到国家目前的排放规定要求，且部分区域已达到了山东省第四时段的更高标准排放要求。
在他带领下，公司制定了完善的质量保证体系和产品质量放行制度，公司质检中心2009年通过了中国合格评定委员会的实验室认可。2019年扈永刚组织成立药包材研究室，投资1000余万元购置了X射线荧光检测仪、液相色谱仪、气相色谱仪、ICP-MS、扫描电镜、真空衰减等仪器，提高药包材研发和检验测试能力，保证药包材使用安全和药品质量安全。
王军，安丘市鲁安药业有限责任公司董事长、总经理。多年来，王军抢抓机遇，探索发展新模式，使公司成为年产化学原料药对乙酰氨基酚40000吨(世界最大对乙酰氨基酚生产企业)，DC级对乙酰氨基酚12000吨(位居世界第一位)，集原料药、片剂生产和销售，进出口贸易于一体的全球现代化专业制药企业。
鲁安药业紧紧围绕“做优做强扑热息痛产业”总体思路，心无旁骛发展主业，突出抓好项目建设，增强企业整体实力。新上16000吨对乙酰氨基酚扩建技改项目，实现年生产能力从24000吨到40000吨的历史性跨越。发挥原料药规模优势，大力开发高的附加价值产品，延伸产业链。新上4000吨DC级对乙酰氨基酚扩产项目(直接压片级)。该项目引进世界上先进的一步制粒机，形成12000吨年生产能力，位居世界第一位。自主研发喷雾造粒专利技术，填补国内空白，走在了国内同行业的前列。
鲁安药业建立起系统完整、程序科学、职责明确的管理体系；实现四个方面的转型，即从劳动力低成本竞争向差异化竞争战略转型、从规模扩张向质量效益提升战略转型、从资源能源依赖向自主创新和可持续发展的策略转型、从单一市场为主向国际国内两个市场并重战略转型。
在王军带领下，鲁安药业推行全面质量管理，产品质量得到了官方机构和国内外客户的充分认可，连续5次通过美国FDA和欧盟EDQM质量认证及辉瑞、强生、史克、施贵宝、赛诺菲等国际知名制药企业的质量审计。凭借过硬的产品质量和全方位、立体化的销售网络，产品市场占有率持续、稳步提高，出口到美国、英国、德国、法国、南非、印度等全球100多个国家和地区。热情参加国际市场之间的竞争，有效应对国际贸易摩擦。
公司被授予国际市场优质供应商与合作伙伴、国家高新技术企业、山东省环境友好型企业、山东省专利明星企业、山东省守合同重信用企业、潍坊市百强非公有制企业、潍坊市诚信示范企业等荣誉称号。注册商标“鲁安”被评定为中国驰名商标。2018年被认定为山东省制造业单项冠军。
江鸿现任广州施美药业科技有限公司、江西施美药业股份有限公司、山东创新药物研发有限公司等多家公司董事长兼总经理。先后承担了国家重大新药创制“十二五”科技重大专项等3项国家级课题，承担了省级科技重大专项等10余项省级课题。获得了10多项新药证书并使之产业化，主持了100多项药品的研发项目。以第一发明人的身份获得了国家发明专利8项，荣获第十五届中国专利优秀奖、江西省技术发明专利奖等多项奖励。所带领的企业先后多次荣获全国医药综合研发实力50强、全国医药研发10强企业等。
2016年3月江鸿全资收购了山东创新药物研发有限公司。在“以仿养创、以仿促创、仿中有创、仿创结合”的滚动式研发模式下，先后自主立项了100多个抗肿瘤、心脑血管、降“三高”、精神类、罕见病药物，绝大多数都是世界制药巨头的“重磅炸弹”品种，山东创新研发质量和效益有了显著提高。
为了打通上下游产业链，2018年在济南高新区生命科学城征地投资兴建了3万多平方米的研发中心和中试、GMP制剂生产线，大力实施药品上市许可人(MAH)战略，目前已经有10多个药品上市持有人持证项目在研。
3年来，在江鸿带领下，山东创新从一个单纯的药学研究CRO研发企业，发展成为“药学+临床”“原料+制剂”的综合化、一体化的新型全产业链药品研发CRO提供商。目前，山东创新药物研发有限公司旗下拥有山东科新药业有限公司、广东创新谷临床研究有限公司、广东希黛医药科技有限公司等原料+制剂的CMO生产加工基地和临床研究基地、药品上市持有人持证公司。初步形成从药品的临床前研究、药学研究、临床研究、药品上市持有人(MAH)、委托生产加工和定制服务(CMO)等全产业链的闭环。先后为山东省20多家药企和全国50多家医药百强及上市企业来提供了100多个品种的药学研究和临床研究服务，每年的合同金额超过2亿元。
在实施“首仿、抢仿、高难仿”的同时，江鸿积极布局创新药研发，目前在研1、2类创新药6个，已经有2个进入到临床前安全性评价阶段。他还十分重视研发平台建设，自行建有手性药物研发平台、抗肿瘤药物研发平台、精神药物研发平台等6个自主研发平台，其中精神药物研发平台被山东省科学技术厅评为“山东省精神药物技术研究中心”。
山东泰邦生物制品有限公司是国家定点、省内唯一的以血液制品为主，集科研、生产、经营于一体的国家高新技术企业。公司生产的血液制品是宝贵的人源性生物类药品，在医疗急救、战伤抢救以及某些特定疾病的预防和治疗上，有着其他药品无法替代的作用，是国家重要的战略性储备资源。庞广礼率领团队始终致力于血浆综合利用开发，每年将出售的收益的5%以上用于研发新产品，壮大科研力量，形成泰邦自有的研发创新体系，科研创造新兴事物的能力快速的提升。近年来，由庞广礼带领研发团队先后研发的人凝血因子Ⅷ、人凝血酶原复合物、纤维蛋白原三个新产品陆续上市，填补了国内空白，极大地缓解了国内，特别是我省血友病患者的用药困难。
为确保产品质量安全，庞广礼组织制定了“规范管理、质量第一；全员参与、全过程控制；顾客至上，持续改进”的质量方针。围绕此方针，建立健全了涵盖影响产品质量所有要素的质量管理体系，系统地贯彻到产品研制、原辅料控制、生产的全部过程的监督与管理、成品的检验及审核放行、上市后跟踪管理等活动中，形成了安全有效的全过程、全链条质量保证体系。
庞广礼积极倡导“造福人民、回馈社会”的企业精神，多年来，累计为省内贫困人群及公益组织捐献药品和救助金2000余万元，特别是向全省贫困血友病患者持续捐赠总价值1000万元的药品和救助资金，助力我省贫困血友病患者健康的改善。
为打造国际先进、行业领先的高新科技产业，2018年，公司总投资25亿元占地260亩的泰邦生物科技园血液制品产研基地建成启用。在原料血浆供应充足的情况下，年可实现1500吨血浆的产能，供应三大类15个品种市场急需的血液制品2000余万支，实现年销售额60亿元，创税10亿元。